Общий трудовой стаж — что входит и как подсчитать?

Общий трудовой стаж, включающий в себя все периоды трудовой, а также общественно-полезной деятельности гражданина, играет особую роль для учета в расчете пенсии периодов работы до 01.01.2002. После этой даты в связи с началом действия закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ это понятие заменяется определением «страховой стаж», сведения о котором начинают аккумулироваться уже непосредственно в ПФР.

О том, как в ПФР попадает информация о страховом стаже и доходах каждого человека, читайте в статье «С какого года введен персонифицированный учет?».

Принципиально эти 2 вида стажа различает то, что в общем трудовом стаже учитываются периоды трудовой и общественно-полезной деятельности, осуществлявшейся гражданином, а в страховом — периоды уплаты взносов с его доходов в ПФР. С введением закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ размер пенсии начал зависеть от разных величин в зависимости от периода осуществления трудовой деятельности:

  • для периода до 01.01.2002 — от продолжительности общего трудового стажа и объема среднемесячного заработка;
  • для периода с 01.01.2002 — от суммы уплаченных в ПФР взносов и наличия минимального страхового стажа.

Новый и старый алгоритмы расчета пенсии оказались несопоставимы. Права на пенсию, заработанные гражданином до 01.01.2002, при применении новых правил нельзя было учесть без соответствующей увязки данных. Для этого п. 1 ст. 30 закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ предусмотрел возможность пересчета этих прав в сопоставимую с новыми правилами сумму: расчетный пенсионный капитал, накопленный на дату изменения законодательства. В формулу расчета этого капитала входит величина расчетного размера трудовой пенсии, которая может быть определена по одному из 2 алгоритмов, приведенных, соответственно, в п. 3 или п. 4 ст. 30 закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ.

Виды общего стажа, влияющие на исчисление пенсии

Различия в установлении расчетного размера трудовой пенсии не ограничиваются разницей в формулах их расчета: различаются также и перечни периодов, формирующих общий трудовой стаж, задействованный в них.

Для расчета по п. 3 ст. 30 закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ общий трудовой стаж состоит из периодов:

  • любых видов работы и рабочих отпусков (в т. ч. творческой деятельности) в РФ или за ее пределами;
  • военной службы;
  • болезни, возникшей вовремя работы, или инвалидности 1-2 групп, связанной с работой;
  • необоснованного излишнего пребывания в заключении;
  • учета в службе занятости в связи с безработицей.

ВНИМАНИЕ! Согласно ст. 11, ч. 1 ст. 12 Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ, период обучения в высшем учебном заведении не указан среди иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. Следовательно, период обучения в вузе не засчитывается в страховой стаж.

Для расчета по п. 4 ст. 30 закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ в общий трудовой стаж помимо вышеперечисленных периодов дополнительно входит время:

  • профессионального обучения;
  • ухода за нетрудоспособным человеком;
  • декретного отпуска и ухода за детьми до 3 лет (но не больше 9 лет);
  • отсутствия возможности трудиться у жен военнослужащих, пребывающих с мужьями по месту службы, и жен лиц, направленных на работу за границу. В последнем случае этот период не должен превышать 10 лет;
  • нахождения в период ВОВ на оккупированных территориях, в концлагерях или в блокадном Ленинграде.

Что входит в трудовой стаж и как рассчитать периоды?

Периоды, входящие в общий трудовой стаж, принимают в этот расчет по их реальной календарной продолжительности путем суммирования (п. 3–4 ст. 30 закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ). Однако есть ряд исключений, согласно которым относящиеся к ним промежутки учитывают в увеличенном размере. Например, для обоих вариантов определения общего трудового стажа за полный год принимается время работы в течение полного сезона в сезонных отраслях деятельности.

В расчете стажа по п. 4 ст. 30 закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ дополнительно увеличивается время:

  • работы на Крайнем Севере, в районах, приравненных к нему, в зоне аварии на ЧАЭС — в 1,5 раза;
  • службы призывника в армии, работ в лепрозориях, противочумных учреждениях, работы во время ВОВ (кроме районов оккупации), проживания в блокадном Ленинграде, нахождения в концлагере — в 2 раза;
  • участия в боевых действиях и службы в зоне аварии на ЧАЭС, лечения военных травм, работы в блокадном Ленинграде, необоснованного содержания в местах заключения — в 3 раза.

Разъяснения чиновников о том, в каком порядке включаются в общий трудовой стаж и в страховой стаж периоды службы в армии по призыву и периоды учебы в вузах, есть в системе КонсультантПлюс. Получите пробный доступ к К+ бесплатно и переходите к выводам.

Право выбора формулы расчета и, соответственно, оценки общего трудового стажа законом оставлено за застрахованным лицом. Однако на практике такой расчет делает ПФР по имеющимся у него документам, выбирая из 2 вариантов наиболее выгодный для пенсионера.

Протяженность стажа оценивается в годах, месяцах и днях. При этом за полный месяц принимается 30 календарных дней, а за год — 12 месяцев (п. 47 постановления Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 и п. 35 действовавшего до него постановления Правительства РФ от 24.07.2002 № 555).

Чем подтвердить расчет общего трудового стажа?

В качестве основного документа, подтверждающего общий трудовой стаж, используется трудовая книжка. При ее утрате, наличии в ней дефектных записей или при их отсутствии стаж может быть подтвержден:

  • справками;
  • выписками из учетных документов работодателя;
  • трудовыми договорами;
  • архивными документами;
  • показаниями свидетелей.

О правилах оформления записей в трудовой книжке подробнее читайте в материале «Инструкция по заполнению трудовых книжек».

Итоги

Определение общего трудового стажа приобретает особую значимость для учета в расчете суммы пенсии прав на нее, приобретенных до вступления в силу закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, установившего новый порядок ее начисления. Существуют варианты учета этого стажа, в выборе которых вправе участвовать само застрахованное лицо. Стаж должен иметь документальное подтверждение.

Идет ли стаж у самозанятых граждан

Придется ли мастерам маникюра, репетиторам и другим самозанятым специалистам выходить на низкооплачиваемую работу, чтобы не остаться считать гроши на пенсии? Подробнее об этом читайте в статье.

стаж у самозанятыхМногие жалуются на маленькие пенсии. На самом деле, свое финансовое благополучие в старости можно улучшить, если правильно подойти к вопросу

Мне всего 22 года и до пенсии мне далеко. Но я забочусь о своей бабушке-инвалиде. У нее хорошая пенсия, а финансовая и фактическая помощь внуков здорово сокращает издержки на сиделок и некоторые продукты.

Глядя на нее, я не могу не думать о своем далеком будущем: будут ли обо мне заботиться, любить и уважать, и, конечно, буду ли я получать помощь от государства, как и она? И придется ли мне отказаться от своей творческой мечты, которую не осуществить без выхода на полную самозанятость?

Все виды пенсий в России

Интересный факт: в Японии возраст выхода на пенсию – 70 лет. Это связано с тем, что продолжительность жизни у них составляет 82 года. По этой же причине 60-65 лет называют «средним возрастом».

Самозанятые, только вступившие на тропу «вольного человека», после первых мгновений радости испытывают страх. Отныне им придется отвечать за себя полностью – от дресс-кода и рабочего графика до больничных и налогов.

А если человек решил, что отныне работать «на дядю» – не для него, то придется задуматься и о том, как позаботиться о достойной старости.

В нашей стране существует несколько видов пенсий:

  1. за наработку трудового стажа;
  2. по достижении определенного возраста;
  3. при наличии инвалидности;
  4. при потере кормильца;
  5. социальная пенсия.

На данный момент минимальные пенсионные выплаты составляют 6 тысяч рублей. Их могут получать, к примеру, дети усопшего родителя, инвалиды второй группы и, конечно, пенсионеры, не набравшие необходимое количество баллов. Об этом подробнее расскажем ниже.

Как считают стаж и баллы

В Китае пенсию получают только госслужащие и военные. Остальные живут за счет детей и внуков – в поднебесной это считается нормой.

Если говорить начистоту, то система, по которой начисляется пенсия, и без того довольно сложная. Самозанятость лишь добавляет масла в этот огонь. Предугадать, сколько будет получать такой гражданин кажется невозможным, но мы постараемся разобраться в этом вопросе.

Читайте также  Может ли сотрудник банка открыть ИП

Прежде чем перейти к свободным мастерам, обсудим, как платят налоги граждане с привычной работой, как им начисляется пенсия.

Пенсионные выплаты складываются из накопительной и страховой части. Каждый раз, выплачивая зарплату, работодатель откладывает 22% от оклада (оклад указан в вашем трудовом договоре — это сумма до уплаты любых налогов и отчислений): 6% идут в накопительную часть, 16% – в страховую.

взносы пенсиясли самостоятельно откладывать не получается, то попробуйте вознаграждать себя за каждый взнос. Купите себе дорогой кофе, который обычно не позволяете, или игрушку ребенку. Так заботиться о далеком будущем будет намного приятнее

Накопительная часть

Эта часть интересна тем, что:

  • после гибели владельца ее могут получить наследники;
  • можно получить разовую выплату;
  • откладывать могут только те, кто родился после 1967 года.

В 2014 году президент РФ предложил заморозить накопления. Люди, переводившие часть заработка в накопительную часть пенсии, до конца 2020 года имели возможность перечислить ее в негосударственный фонд.

Те, кто не успел написать заявление вовремя, смогут воспользоваться своими деньгами только в 2023 году. Предполагается, что к этому сроку экономика придет в относительно благоприятное состояние.

Страховая часть

Формируется из солидарной и индивидуальной части.

  • Индивидуальная часть

Составляет 10% или 16%. 10% – тем, кто согласился на накопительную пенсию, 16% – тем, кто так и не решился.

  • Солидарная часть

Дает необходимый минимум для выплаты пенсий по старости. Другими словами, если за всю жизнь гражданин вложил минимум 33 тысячи рублей, то он имеет право на выплату фиксированной минимальной пенсии – 6 тысяч рублей.

Максимальная сумма практически не ограничивается. Так, бывшие космонавты получают около 250 тысяч рублей, а судьи – от 70 до 250 тысяч рублей.

Эти деньги, грубо говоря, идут в «общий котел». Пока гражданин трудоспособен, проценты от накоплений расходуют на пенсии для нынешних пенсионеров. Когда этот гражданин состарится и выйдет на пенсию, то будет получать начисления в соответствии с пользой, которую он принес обществу. Подробнее об этом читайте здесь.

Если обобщить, то получится, что за то, что сделал гражданин за время своей трудовой деятельности, превращается в баллы.

Например, уход за инвалидом старше 80 лет – 1,8 балла, а за уход за третьим ребенком до достижения 8 лет – 5,4 балла (за каждый год). Баллы суммируются. Чтобы получать пенсию, нужно набрать минимальное количество этих баллов. Например, в 2021 году это 21 балл.

Набранные баллы умножаются на актуальный коэффициент. Например, в 2021 году он равен 98 рублей 86 копеек. Получается: 21×98,86= 2 076 рублей.

К ним прибавляется минимальная фиксированная выплата – 6 тысяч рублей. И получается, что минимальные выплаты человека, ушедшего с работы по старости в 2021 году составляют чуть более 8 тысяч рублей.

Кому можно не делать пенсионные отчисления

Первые пенсии появились еще в Древнем Риме. Они назначались только бывшим военным. Интересно, что регулярные денежные выплаты пришли на смену долям от завоеванных земель.

Пенсионное страхование в нашей стране в целом – обязательное. Но есть люди, для которых оно все-таки является добровольным. То есть они могут отказаться делать взносы и, таким образом, откажутся от пенсии.

  • граждане, живущие и зарабатывающие за границей;
  • лица, которые хотят делать взносы за другого человека;
  • те, кто желает сделать дополнительные взносы на страховую пенсию;
  • адвокаты, которые получают пенсию за выслугу лет или имеющие инвалидность;
  • те, кто платит налог на профессиональный доход.

пенсия отчисленияЗаниматься творчеством и быть самозанятым, не переживая при этом о пенсии, – идеально!

Как самозанятому получать пенсию

В России пенсию ввел Петр I. Он, кстати говоря, ввел налог на усы, а еще изучал и практиковал ремесло стоматолога в качестве хобби.

Существует несколько вариантов. Самый доступный из них: подключиться к программе добровольного пенсионного страхования. Для этого нужно:

  • обратиться в районный ПФР с заполненным заявлением, либо попросите форму уже там;
  • скачать приложение «Мой налог» и в меню «Прочее» перейти по ссылке «ПФР».

Там же можно узнать и сумму налога, который придется платить. Подробные условия описаны здесь.

  • Накопить на пенсию с помощью негосударственных организаций

Дело обстоит примерно так же, как и с государственной пенсией. Вы будете получать деньги ежемесячно по достижении определенного возраста. Но тут есть, конечно, свои нюансы.

Плюсы

Минусы

Такая пенсия будет больше, поскольку зависит не от коэффициентов, а от собственных вложений.

Если организация, которая обеспечивает пенсионное страхование, обанкротится, все вложения будут утеряны.

Откладывать приятнее, когда есть понимание, что размер накоплений зависит только от вас, а делиться ни с кем не придется.

Если бóльшая часть населения откажется от государственных выплат по старости, то пенсионерам, которые по каким-то причинам не смогли ничего отложить на черный день, не на что будет жить.

При преждевременной гибели вся накопленная сумма достанется вашим наследникам. А не только часть, как было бы в случае с государственной пенсией.

  • Инвестирование (ценные бумаги, недвижимость, драгметаллы)

Плюсы

Минусы

Есть возможность получить даже больше, чем было вложено изначально.

Придется не только долго учиться, но и постоянно проверять ситуацию на рынке.

Сумма денег постоянно изменяется и зависит больше от внешних обстоятельств, чем от акционера.

Придется начинать копить задолго до пенсии.

  • Найти работу или подработку с белой зарплатой

Фрилансеры часто сталкиваются с сезонной нехваткой заказов или плохим отзывом неприятного клиента, который может испортить репутацию. А те, кто только начинает развиваться на новом поприще, и вовсе несколько месяцев могут провести совсем без заказов.

В таком случае рекомендуем устроиться на работу или взять подработку, с которой можно совмещать любимое дело, пока оно приносит недостаточно денег.

Работа в смежной отрасли принесет не только стабильный доход или рабочий стаж. Нормированный рабочий график хорошо сказывается на здоровье, а общение с коллегами-единомышленниками подарит новый опыт, творческие идеи и даже вдохновение.

Плюсы

Минусы

Если вы оформили самозанятость, потому что не смогли найти работу, то это плохой вариант.

Налоги за вас платит работодатель, вам не придется разбираться с ними самостоятельно.

Если вы выбрали фриланс по зову сердца, то у вас, к сожалению, будет меньше времени, чтобы заниматься любимым делом.

Нормированный рабочий график.

Необходимость подстраиваться под график, дресс-код и других людей.

Как самозанятому делать отчисления в пенсионный фонд

В некоторых развитых странах мира размеры пенсионных выплат составляют примерно 3 тысячи долларов, или 217 тысяч рублей. Это одна Lada Kalina 2010 года выпуска ежемесячно.

Итак, вы решили сохранить статус свободного профессионала и, положившись на ПФР, делать взносы самостоятельно. Что нужно сделать?

Шаг 1. Заполнить и подать заявление на добровольное страхование. Об этом мы говорили выше.

Шаг 2. Скачать приложение «Мой налог». В нем заполнить все необходимые формы. С помощью него же можно формировать чеки, а еще определить, какой размер налога вам предстоит платить. Для самозанятых налоги составляют 4-6% от суммы каждого заказа, сумму взносов в ПФР вы узнаете там же.

пенсия самозанятыйПожилые люди говорят так: к старости нужно отложить не только деньги, но еще здоровье и немножечко счастья

Шаг 3. Платите налоги и делайте взносы.

В нынешних реалиях можно выплачивать НПД и страховые взносы после каждого заказа, а можно раз в год, до конца налогового периода. Главное – сделать это до 31 декабря того года, с которого ПФР должен начать считать ваш рабочий стаж.

Начинать думать о пенсии нужно в 30-35 лет. Кого-то эти мысли пугают, и они начинают судорожно откладывать на событие, которое произойдет еще через 30-40 лет. А у кого-то, напротив, от одной этой мысли начинается кризис среднего возраста.

Читайте также  Со скольки лет можно зарегистрировать ИП

Но дело, прямо скажем, не в самой пенсии. Людей пугает чувство приближающегося конца, который поставит точку в трудах их жизни. Чтобы фрилансеру, самозанятому и другому свободолюбивому человеку начать откладывать на пенсию, достаточно просто сделать первый взнос – и неизбежное будет восприниматься намного легче.

Идет ли стаж у самозанятых

В 422-ФЗ о самозанятости от 27.11.2018 указано, идет ли трудовой стаж самозанятым гражданам в 2021 году — нет: налогоплательщики перечисляют в бюджет налог на профессиональный доход и освобождаются от уплаты взносов на обязательное пенсионное страхование (ОПС). Если нет взносов, то стаж не начисляется.

Налоги самозанятого — это 4% от доходов при работе с физлицами и 6% от доходов при работе с юридическими лицами. Поступления распределяются следующим образом — 37% идет в ФФОМС и 63% в региональный бюджет (ст. 146 БК РФ). Никакие дополнительные сборы самозанятый платить не обязан.

Плательщик НПД — не наемный работник, он трудится на себя. Это и определяет, входит ли самозанятость в общий трудовой стаж — не входит: у самозанятого нет работодателя, который учитывает периоды самозанятости в выслуге лет. Страховую пенсию не назначают только по факту регистрации как плательщика налога на профессиональный доход.

Самозанятые граждане вправе претендовать на социальную пенсию по старости. Сумма невелика: в 2020 государство выплачивает 5606,15 рублей в месяц. Но если плательщик НПД докупит баллы за счет добровольных взносов, он получит страховую пенсию по достижении установленного возраста.

Не уплачивает взносы

В 166-ФЗ о пенсионном обеспечении от 15.12.2001 разъясняется, идет ли трудовой стаж при самозанятости: да, если плательщик НПД самостоятельно перечисляет страховые взносы. Если платежи на социальное страхование не поступают, то и выслуга гражданину не засчитывается.

Есть и другая ситуация: плательщик НПД перечисляет положенный налог и не платит страховые взносы. Но он совмещает самозанятость и трудоустройство по найму — законом это не запрещено. Взносы на ОПС в таком случае за него уплачивает работодатель, у него же формируется трудовой стаж самозанятого гражданина.

Уплачивает взносы добровольно

Платить деньги на ОПС или нет, решает только плательщик НПД. В законодательных нормативах закреплено, считается ли пенсионный стаж у самозанятых при добровольном перечислении взносов на обязательное страхование: да, в таком случае гражданину засчитывается выслуга.

Фиксированный взнос и для индивидуальных предпринимателей, и для плательщиков налога на профессиональный доход на 2020–2021 годы — 32 448,00 рублей (пп. 1 п. 1 ст. 430 НК РФ). Такую сумму платят при условии, что доход не превышает 300 000 рублей в год. Если он выше, на ОПС перечисляют 32 448 рублей + 1% от превышения, но не больше 259 584 рублей. Перед уплатой необходимо зарегистрироваться как плательщик добровольных взносов в ПФР. Сумму перечисляют через мобильное приложение «Мой налог».

Какую пенсию назначат самозанятому

Учитывается стаж самозанятых для пенсии — страховой или социальной. Вид обеспечения зависит от возраста, выслуги лет и накопленных пенсионных баллов.

Сумма определяется по формуле:

СП = сумма индивидуальных пенсионных баллов * стоимость пенсионного балла на дату назначения пособия + (фиксированная выплата * коэффициент повышения при отсрочке назначения пенсии).

Условия назначения (400-ФЗ от 28.12.2013):

  1. Достижение пенсионного возраста: 65 лет для мужчин, 60 — для женщин.
  2. Минимальный стаж — 15 лет.
  3. Минимальное количество баллов — 30.

Сумма: 5606,15 рублей каждый месяц плюс региональные надбавки. Ежегодно индексируется.

Условие получения — достижение возраста: 70 лет для мужчин, 65 — для женщин.

Официальная выслуга для назначения социального пособия по старости не требуется.

  • добровольное перечисление денег на ОПС;
  • совмещение самозанятости с работой по найму.

Всем самозанятым, не имеющим трудовых отношений с работодателем, идет стаж для социальной пенсии. Фактическое количество отработанных лет для ее назначения неважна: гражданам назначают социальное пособие по старости даже без трудовой выслуги и индивидуального пенсионного коэффициента.

Для назначения страхового пособия необходимо формирование стажа для самозанятых граждан: выслуга формируется за счет добровольных перечислений ОПС или дополнительных выплат от работодателя, с которым у плательщика НПД заключен трудовой договор. То есть для получения страховой пенсии самозанятый выбирает один из вариантов:

Для проверки накопленных баллов воспользуйтесь специальным сервисом на портале «Госуслуги» и закажите извещение о состоянии лицевого счета в ПФР.

Для получения страхового пенсионного пособия плательщик НПД докупает выслугу и пенсионные баллы. В законодательстве о пенсионном обеспечении не указано, сколько лет рабочего стажа может выкупить самозанятый, — это зависит исключительно от решения плательщика НПД. Год выработки равняется одному полному фиксированному взносу — 32 448 рублей.

Для участия в программе добровольного пенсионного страхования вступите в ПФР, зарегистрировавшись в приложении или личном кабинете налогоплательщика «Мой налог». Другой способ — заполнить заявление на региональном ресурсе ПФР и отнести его в отдел ведомства по месту регистрации налогоплательщика. Как только регистрация завершится, ПФР пришлет уведомление.

В правилах подсчета и подтверждения выработки утвердили, как считать стаж у самозанятых (постановление правительства №160 от 19.02.2019):

Не имеет значения, сколько платежей вы отправите в ФНС, ключевое условие — уплатить всю фиксированную сумму до 31 декабря. В противном случае отчетный год зачтут в выслуге не полностью, а пропорционально перечисленному взносу.

Как считается страховой стаж для листка временной нетрудоспособности

От страхового стажа зависит величина выплаты по листку нетрудоспособности. Для определения стажа понадобится трудовая книжка (электронная или бумажная), а если ее нет — трудовой договор и другие документы в подтверждение периодов работы.

Как страховой стаж взаимодействует с величиной пособия

Величина выплаты по болезни зависит от страхового стажа (ст. 7 Закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ).

Пособие определяется так:

  • стаж не больше 6 мес. — в пересчете на МРОТ за полный месяц с районным коэффициентом;
  • стаж от 6 мес. до 5 лет — 60% среднего заработка;
  • стаж от 5 до 8 лет — 80% среднего заработка;
  • стаж от 8 лет — 100% среднего заработка.

Какие нюансы учитываются при определении страхового стажа для больничного

В страховой стаж входят все периоды, когда сотрудник получал доход, с которого уплачивались взносы на соцстрахование. Если у человека был доход, взносы с которого не уплачивались, этот период в стаж не входит.

Внимание! Не путайте понятия страхового и трудового стажа. Во втором случае это стаж работы по трудовому договору вне зависимости от факта перечисления страхвзносов. Страховой стаж может не совпадать с трудовым стажем.

К примеру, период работы ИП не включается в страховой стаж, т.к. он не обязан уплачивать взносы на соцстрахование. Однако если ИП в добровольном порядке оформит соглашение с ФСС и будет перечислять взносы в соцстрах, этот период войдет в страховой стаж для больничного.

Правила расчета и подтверждения страхового стажа содержатся в Приказе Минтруда от 09.09.2020 г. №585н. Согласно п. 2 данных правил в страховой стаж входят периоды:

  • работы по трудовому договору;
  • государственной гражданской или муниципальной службы;
  • иной деятельности, в течение которой человек подлежал обязательному соцстрахованию на случай болезни и в связи с материнством.

Когда два периода пересекаются по времени, в страховой стаж включается тот, который выберет сотрудник. Выбор указывается через заявление, подаваемое в бухгалтерию.

Кроме того, страховой стаж рассчитывается на дату первого дня болезни. Если больничный открыт 1 июля, то и страховой стаж определяется по состоянию на 1 июля.

Как определить количество полных лет и месяцев страхового стажа

Периоды страхового стажа определяются в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). Каждые 30 дней переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев — в полные годы.

Методика перевода дней в месяцы и годы следующая. За полный месяц принимается каждый календарный месяц независимо от количества дней в нем. Например, полный месяц — с 1 по 28 февраля, с 1 по 31 июля и т.п.

Количество дней в неполных месяцах суммируется и делится на 30. Например, в первом месяце отработано 25 дней, а в последнем — 15 дней. Итого отработано в неполных месяцах — 40 дней. Соответственно, это один полный месяц (30 дней) и 10 дней.

Читайте также  Чем отличается вмененка от упрощенки для ИП

Как рассчитывается страховой стаж для листка нетрудоспособности

Страховой стаж для выплаты по болезни рассчитывается по информации из бумажной и (или) электронной трудовой книжки. Если информация не точная, частично или полностью отсутствует, или же трудовой книжки нет, стаж рассчитывается на основании других документов:

  • трудовой договор;
  • справки от бывших работодателей о периодах работы;
  • выписки из приказов;
  • лицевые счета и ведомости на выплату зарплаты.

Для подтверждения страхового стажа ИП потребуется взять в ФСС справку об уплате взносов на соцстрахование. Для подтверждения страхового стажа при работе у граждан (няни, домработницы и т.п.) нужен договор и документ об оплате работодателем взносов на соцстрахование.

Важно! При приеме нового сотрудника работодатель не вправе требовать документы, подтверждающие перечисление страхвзносов по предыдущему месту работы. Для исчисления страхового стажа для больничного нужна трудовая книжка, а также трудовой договор или другие указанные документы.

Пример исчисления страхового стажа для пособия по болезни в 2021 году

Сотрудник передал больничный лист, по которому временная нетрудоспособность была с 14 мая по 21 мая 2021 года. В трудовой книжке имеется такая информация:

  • работа в ООО «Проспект» со 2 марта 2012 года по 1 декабря 2012 года;
  • работа у ИП Коваленко со 2 декабря 2012 года по 16 августа 2019 года;
  • работа в ООО «Территория» с 17 августа 2019 года до настоящего момента.

По состоянию на 14 мая 2021 года страховой стаж исчисляется так:

  • период с 02.03.2012 по 01.12.2012 — 8 мес. и 30 дн., т.е. полных 9 мес.;
  • период с 02.12.2012 по 16.08.2019 — 6 лет и 7 мес. и 46 дн., т.е. 6 лет и 8 мес. и 16 дн.;
  • период с 17.08.2019 по 14.05.2021 — 1 год и 8 мес. и 29 дн.

Затем суммируем годы, месяцы и дни и получаем — 7 лет и 25 мес. и 45 дней, т.е. 9 лет и 2 мес. и 15 дней.

Соответственно, страховой стаж больше 8 лет. Сотруднику положено пособие по болезни из расчета 100% среднего заработка.

Какую пенсию получит ИП, который платит страховые взносы «за себя»?

Чтобы платить пенсионерам, работодатель ежемесячно производит отчисления в ПФР. Страховые взносы работодатель должен платить в обязательном порядке. Сам работник не делает никаких выплат, за исключением случаев, когда он сам хочет увеличить размер своей пенсии.

ИП исчисляют и уплачивают страховые взносы в особом порядке. Так, ИП обязан уплачивать страховые взносы не только за своих работников, но и «за себя».

В каком размере ИП уплачивает взносы «за себя»?

Для ИП установлен фиксированный размер страховых взносов, который зависит от размера полученного дохода.

Страховой взнос в ПФР «за себя» ИП исчисляет по следующей формуле:

фиксированная часть 1% с дохода, превышающего 300 тысяч рублей (п.1 ст.430 НК РФ).

Если доход у ИП в 2020 году не превысил 300 тысяч рублей, то он заплатит «за себя» страховые взносы на обязательное пенсионное страхование — 32 448 рублей и на медицинское страхование — 8 426 рублей.

Если доход у ИП превысит 300 тысяч рублей, то общая сумма страховых взносов уже будет зависеть от фактического дохода и оплачивается как 1% с суммы превышения.

Но и в этом случае общая величина страховых взносов не должна превышать:

  • на обязательное пенсионное страхование — 259 584 рублей;
  • на обязательное медицинское страхование — 8 426 рублей.

Например, ИП с годовым доходом 2 млн рублей заплатит в ПФР:

32 448 рублей (1,7 млн рублей x 1%) = 32 448 рублей 17 000 рублей = 49 448 рублей.

Как ИП узнать размер своей пенсии?

Чтобы ИП рассчитать самому размер будущей пенсии, ему нужно знать свой индивидуальный пенсионный коэффициент или баллы. Именно баллы влияют на размер пенсии.

Пенсионные баллы начисляются, когда ИП работает.

В общем случае, чем больше предприниматель работает и выше его доход, тем больше он получит баллов. А цена каждого балла устанавливается государством. Например, цена балла в 2020 году — 93 рубля, в 2021 году — 98,86 рублей.

Но у ИП ограничен размер страховых взносов «за себя».

Если его доход не превысил 300 тысяч рублей, то в 2020 году он заплатит только 32 448 рублей.

Кроме того, предпринимателям, которые ведут деятельность в пострадавших от пандемии отраслях, государство сделало поблажки. За 2020 год они должны заплатить фиксированный взнос на обязательное пенсионное страхование в размере 20 318 рублей, а не 32 448 рублей (ст.1 Федерального закона от 08.06.2020 г. № 172-ФЗ).

Конечно, даже незначительное снижение налоговой нагрузки — подспорье для ИП, но более низкий размер страховых взносов неизбежно отразится на пенсии предпринимателя.

Как узнать, сколько баллов заработал ИП за свою трудовую жизнь?

Для расчета баллов есть формула:

Сумма баллов за год = (Сумма уплаченных взносов «за себя») : (Нормативный размер страховых взносов) х 10

Предельная сумма страховых взносов за 2020 год на страховую пенсию составит 1 292 000 рублей. Эта величина ежегодно определяется Правительством. Тогда нормативный размер страховых взносов составит: 1 292 000 рублей x 16% = 206 720 рублей.

Если предприниматель заплатит страховые взносы «за себя» в размере 32 448 рублей, то сумма баллов за один год у него будет — 1,57.

Чтобы предпринимателю уйти на пенсию при необходимом страховом стаже, нужно иметь минимальное количество баллов:

  • в 2020 году — 18,6;
  • в 2021 году — 21;
  • в 2022 году — 23,4;
  • в 2023 году — 25,8 и т.д.

Так, для того, чтобы ИП уйти на пенсию в 2023 году предпринимателю нужно иметь 25,8 баллов при минимальном страховом стаже в 14 лет.

Предположим, если пенсионный возраст у ИП наступил, а стажа ему не хватает. В этом случае предприниматель будет получать социальную пенсию. В 2020 году она составляет 5 034,25 рублей. К социальной пенсии государство делает доплату до прожиточного регионального минимума.

Где предпринимателю получить информацию о накопленных пенсионных баллах?

Такую информацию лучше получить следующими способами:

  • через официальный интернет-портал Пенсионного фонда;
  • через сайт государственных услуг;
  • лично посетив отделение ПФР или МФЦ.

Самым оптимальным способом является обращение на портале государственных услуг.

Для этого нужно зарегистрироваться на сайте, заполнить все необходимые сведения: данные паспорта, СНИЛС.

Если предприниматель понимает, что ему не хватает пенсионных баллов для достойной пенсии, то можно их докупить. Для этого нужно заключить договор с ПФР и перечислить деньги по указанным реквизитам.

К сожалению, предприниматель, который работал и отчислял страховые взносы «за себя» будет иметь пенсию существенно ниже, чем наемный работник.

Дело в том, что на обязательное пенсионное страхование наемного работника работодатель перечисляет 22% страховых взносов, что существенно выше фиксированного размера страховых взносов, которые платит ИП.

На сайте ПФ РФ есть калькулятор, который поможет узнать размер будущей пенсии (http://www.pfrf.ru/eservices/calc/).

ИП сможет моделировать различные ситуации, например, менять дату выхода на пенсию, ведь чем дальше отодвигается эта дата, тем выше будет размер пенсии.

Как увеличить размер страховой пенсии?

В том случае, если ИП будет совмещать свой бизнес с работой по найму, размер страховых взносов будет выше и, соответственно, больше баллов будет рассчитываться для пенсии.

Одним из способов увеличения размера пенсии является отсрочка за ее обращением. Например, если предприниматель не получает деньги в течение 5 лет после наступления пенсионных оснований, то размер выплат по старости увеличится на 40%.

Для увеличения размера пенсии можно докупить пенсионные баллы.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: